Wednesday, October 9, 2013

Sono pronto a fare 2006 tuo anno migliore?

Oggi stavo pensando mia risoluzione del nuovo anno. Per curiosità ho deciso di fare una piccola ricerca per vedere solo quanti risoluzioni sono effettivamente mantenuti.


Ho trovato che il 50% delle risoluzioni sono rotti entro le prime due settimane. Sono andato a scoprire che entro la fine di gennaio un 95% completo delle risoluzioni sono abbandonati.


Solo il 5% delle risoluzioni del nuovo anno sono tenuti di là di gennaio.


Questo ha attirato la mia attenzione. Ho guardato un po ' più difficile per il motivo di che tante risoluzioni falliscono entro un breve lasso di tempo. Ho trovato che la maggior parte delle risoluzioni non dovuti a:


1. Procrastinazione
2. La mancanza di disciplina
3. Nessun piano di gioco
4. Fare da sola


In sintesi, ho concluso che la maggior parte delle risoluzioni non riesce perché solo una piccola percentuale di persone con risoluzioni mai fare qualcosa al riguardo.


Non lasciate che questo accada a voi.


Qualunque siano tuoi obiettivi per il nuovo anno, vi esorto a metterli in azione. Non aspettare di più. Azione crea risultati.


Se siete veramente serio di fare alcuni cambiamenti quest'anno, ecco alcuni modi infallibili per farli accadere.


1. Pianificare una riunione per mappare la tua strada


Resta qui con me. Non guidare ovunque senza sapere il modo, perché sentirebbe diverso per qualcosa di importante come voi. Ponetevi una domanda importante come "Dove voglio essere, un anno da adesso." E scrivi la tua risposta. Questo vi darà una chiara indicazione sulla direzione che dovete andare.


2. Hanno un sistema di pianificazione di quotidiano


Sappiamo da sopra, sarebbe semplicemente sbagliato per auto da qualche parte senza sapere il modo. È altrettanto importante sapere perche ' stai andando lì. Scrivere i tuoi obiettivi saranno efficacemente dimostrare il loro valore a voi e darvi il motivo per avviare la guida verso di loro.


3. Definire i risultati chiavi


Risultati chiave forniscono un'indicazione del vostro progresso verso i vostri obiettivi. Questi saranno le pietre miliari o segni che si stanno muovendo nella giusta direzione. È importante determinare i risultati chiavi e scriverle, quindi sai che sei in pista.


4. Agire


Azione crea risultati. Ora è il momento di prendere tutto quello che sai sui vostri obiettivi desiderati e assegnare priorità alle vostre attività per ottenere i risultati. È possibile farlo selezionando le azioni più produttive per raggiungere i risultati chiavi.


La cosa importante è che si prendano le azioni che vi darà le migliori possibilità di raggiungere i vostri obiettivi. Ricordatevi di annotare queste così avete una tabella di marcia conciso per avere successo.


5. Datevi una ricompensa


Se hai seguito la sopra per un certo periodo di tempo sei destinato a fare realizzazioni. Premiare te motiverà ulteriormente raggiungere i vostri obiettivi. Ora si può apprezzare il fatto che tu sei uno dei 5% motivati che hanno fatto! Te Pat sulla schiena - te lo meriti.


Una volta che hai sperimentato la potenza di questo tipo di definizione degli obiettivi, sarà difficile farlo in qualsiasi altro modo. Ma non tardare; Prendetevi il tempo adesso per definire i tuoi obiettivi per il 2006.


Creare il tuo piano e prendere provvedimenti. Sarete contenti di che averlo fatto!


Cordiali saluti


Matthew Sherborne

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